对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定 （劳部发〔１９９５〕２２６号） 根据《工资支付暂行规定》（劳部发〔１９９４〕４８９号，以下简称《规定》）确定的原则，现就有关问题作出如下补充规定： 一、《规定...

国家统计局在劳动工资统计主要指标解释中对关于工资总额组成的暂行规定的补充规定 （１９８０年９月１日） （１）为了确切反映职工的工资水平，缩小由于人数与工资范围不一致而造成的差别起见，特将企业职工福利基...

国家统计局《关于工资总额组成的规定》若干具体范围的解释 （1990年1月1日　统制字〔1990〕1号） 一、关于工资总额的计算 工资总额的计算原则应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。各单位支付给职...

劳动和社会保障部办公厅关于对事实劳动关系解除是否应该支付经济补偿金问题的复函 （劳社厅函〔２００１〕２４９号） 浙江省劳动和社会保障厅： 你厅《关于事实劳动关系解除是否应该支付经济补偿金问题的请示》（...

劳动和社会保障部办公厅关于用人单位违反劳动合同规定有关赔偿问题的复函 （劳社厅函〔２００１〕２３８号） 浙江省劳动和社会保障厅： 你厅转来的《关于用人单位违反劳动合同规定有关赔偿问题的请示》（浙劳社劳...

劳动部办公厅关于职工因私出境定居而解除劳动合同经济补偿问题的复函 （1997年5月7日　劳办发[1997]42号） 广东省劳动厅： 你厅《关于职工因私出境定居而解除劳动合同经济补偿问题的请示》（粤劳关...

劳动部办公厅对《关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示》的复函 （1996-02-15 劳办发[1996]33号） 河北省劳动厅： 你厅《关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示...

劳动部办公厅对《关于实行劳动合同制若干问题的请示》的复函 江西省劳动厅： 你厅《关于实行劳动合同制度若干问题的请示》（赣劳关〔1997〕26号）收悉。经研究，现答复如下： 一、关于临时工订立无固定期限...