劳动案件询问要点 姓名 年龄 文化水平 入职情况 用人单位 企业法代一致 内部称呼 入职时间 证据 职位 有无入职表 有无通讯录 工作证、工作牌 押金/保证金 工作场所 工作服 劳动合同签订情况 合同...
劳动纠纷案件常见仲裁请求总结（劳动者篇）
前言 《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《社会保险法》颁布施行后，越来越多的劳动者通过各种媒介了解到自己的权利，虽然劳动仲裁免费、劳动仲裁时效变长，但在用人单位面前，劳动者的诉讼能力显得相对薄弱...
劳动者可以与用人单位解除劳动合同的情形
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第十八条 有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： (一...
生育保险待遇有哪些项目？
按照《社会保险法》的要求，生育保险待遇包括生育期间的生育津贴、医疗费和计划生育医疗费等。生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别规定》确定的产假执行。女职工生育享受98天产假；难产的，增加产假15天；...
劳工专题
简析女职工劳动权益
前言 女职工因其生理特征及社会赋予的生育责任而作为一个特殊群体，国家对女职工实行特殊的劳动保护，但实践中，侵害女职工合法劳动权益的案件屡屡发生，广大女职工必须了解自身有哪些劳动权益，才能更好地在工作中...
规范性文件
广东省2014年在岗职工月平均工资情况表（2014社平工资）
劳动文书
辞职通知书/解除劳动关系通知书（模板）
辞职通知书/解除劳动关系通知书（模板） 前言 许多用人单位在人力资源管理过程中，对劳动者声称辞职需要经过单位批准，否则视为旷工不发工资。但依据《劳动合同法》第三十七条等法律条款之规定，劳动者提出解除劳...
劳动文书
协商解除劳动合同协议书
协商解除劳动合同协议书 甲 方： 乙 方：（身份证号： ，电话： ） 甲、乙双方于 年 月 日签订了劳动合同，现经甲乙双方协商一致，...
简析职工患病或非因工负伤相关法律法规
前言 “生老病死”，是自然规律，每位职工都会遇到生病请假的时候。许多职工不知道病假期间单位需要发放病假工资，也不清楚自己究竟能够请多久的病假。本文通过罗列法律法规之规定的方式对职工患病或非因工负伤问题...
用人单位解除劳动合同不需要支付经济补偿金的情形
存在下列情形之一，解除劳动合同的，用人单位不需要支付经济补偿金： 1．经劳动者提出与用人单位协商一致解除劳动合同的； 2．劳动者在试用期被证明不符合录用条件的； 3．用人单位维持或者提高劳动合同约定条...
广州劳动律师：工伤死亡待遇的赔偿标准
工伤死亡待遇赔偿标准 《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平...
企业专题
常见劳动纠纷仲裁请求总结（用人单位篇）
前言 2008年《劳动合同法》颁布之后，一方面，用人单位用工自主权受到了更加多的限制，很多用人单位开始意识到民主管理的重要性，用人、用工规范了，劳动合同签订率、社会保险缴纳率也增加了。另一方面，劳动者...
如何为员工开具“收入证明”
不少用人单位都会碰到员工要求开具收入证明的请求，员工的理由各种各样，常见的是银行按揭贷款、信用卡办理和人身损害赔偿诉讼。 用人单位一方面想为员工的私事尽一份力，一方面又害怕日后员工将此证明用作申请劳动...
用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第十九条 有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： (一...
广州劳动律师：关于在《工伤保险条例》中新增对用人单位未在法定期限内提出工伤认定承担相应法律责任的建议
国家实行工伤保险制度已有多年，但现实中不少用人单位不愿意为劳动者购买工伤保险，在发生工伤后，用人单位为回避工伤赔偿责任，不在法定期限内为劳动者申请工伤认定。 这类用人单位通常未与劳动者签订劳动合同或者...
劳工专题
工伤纠纷处理实务简析
前言 工伤保险，作为社会保险之一，在《中华人民共和国社会保险法》颁布后，工伤保险费全部由用人单位缴纳，职工不再缴纳。 本文主要依据《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》，结合广东省工伤纠纷处理实践，...
协商解除劳动合同协议
协商解除劳动合同协议 甲 方： 乙 方：（身份证号： ，电话： ） 甲、乙双方于 年 月 日签订了劳动合同，现经甲乙双方协商一致，在...
（离职弃权）承诺书
承诺书 公司： 经本人提出解除与你公司的劳动合同关系，现我承诺如下： 至本人签订本承诺书之日起，本人不再向你方主张任何实体权益、诉讼权益、劳动仲裁申请权，不主张任何民事、行政责...
解除劳动合同协议书
解除劳动合同协议书 甲方： 乙方： 身份证号： 甲、乙双方经协商一致，就解除双方劳动合同关系事宜，达成如下协议，以资共同遵守： 一、双方协商一致解除乙方与甲方之间的劳动...
违法约定试用期要承担什么法律后果？
广州劳动律师提示：用人单位违法约定试用期并已履行的，应当依据《劳动合同法》第八十三条支付赔偿金。 法律链接： 《劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一...
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