深圳市2015年度残疾人就业保障金开征啦!小编从深圳市社保局获悉,该局将代征2015年度残疾人就业保障金,各用人单位在8月31日前将应缴纳的残疾人就业保障金,足额存入本单位缴交社会保险费的银行账户。 ...
广东省卫计委:已经怀孕的再婚夫妻,暂不予处理
全面二孩政策实施大半年了,不少“准妈妈”们逐渐逼近预产期,其中有一部分是来自再婚家庭。那么,问题来了…… 再婚夫妻二孩会被视为“超生”吗? 实施全面二孩政策是否意味着要取消计划生育? 相信不少人都有这...
劳动合同藏有300万的“商业秘密”,您发现了吗?
2012年,张女士在自动离职后,申请了两项实用新型专利。原雇主明泰公司(化名)认为其公司在十分注重保密工作的情况下,张女士离职后竟违反了保密义务,这种行为不能被容忍。明泰公司于是向南海劳动仲裁委申请仲...
广东东莞男子嫖娼旷工被解雇 状告公司被驳回
原标题:广东东莞男子嫖娼旷工被解雇 状告公司被驳回 中新网东莞5月30日电(安致标 钟紫薇) 广东东莞市谢岗镇一男子下班后嫖娼被公安机关行政拘留15天,其任职公司后以其连续旷工超过10天为由将其解雇。...
劳工专题
成都怀孕7个多月孕妇被要求到金堂上班 公司就想逼她辞职?
王梅在单位找相关人员要说法。 7月21日,王梅在单位考勤机上已经打不了考勤了。 在荣兴包装公司上班的该男子抢夺记者的 手机。 怀孕7个月,工作地被换到金堂 办公室钥匙被收走 指纹记录被删除…… 华西都...
单位不批准辞职,怎么办?
问:入职2个月后(无试用期)申请辞职,辞职书交了一个多月了,单位不批准,说要招到人之后才能批辞职,问怎么办? 答:辞职不需要单位批准,提前30天通知单位即可。单位不发工资,可以到劳动局投诉处理。
深圳中院:劳动者身患癌症可享受24个月医疗期;劳动者身患绝症,用人单位应支付相当于12个月工资的医疗补助费
【要点提示】 1、依据劳动部关于贯彻《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知(劳部发(1995)236号),劳动者身患癌症,病情严重且难以治疗,依据上述规定可享受24个月的医疗期。 2、劳动者身患...
劳动文书
关于自愿放弃缴交社保的申请书
关于自愿放弃缴交社保的申请书 致 公司: 本人 ,身份号码: ,因本人考虑从工资中扣除个人承担的缴交部分会影响工资收入,自愿放弃购买社保(养老、工伤、失业...
劳动文书
授权委托书(劳动纠纷)
授权委托书 委托人: XXX 受委托人: 陈庚华 ,职务:律师, 电话:139 2309 4439 ,电子邮箱:139 2309 4439@139.com 受委托人: / ,职...
劳动用工
中国法院2016年度案例:劳动纠纷(含社会保险纠纷)
中国法院2016年度案例:劳动纠纷(含社会保险纠纷) 国家法官学院案例开发研究中心 编 立即购买 目录 一、确认劳动关系 1 存在“厂中厂”情况下的劳动关系认定 ——刘素平诉无锡市中恒汽配有限公司确认...
深圳社保局提醒:全职妈妈可用老公生育保险报销
深圳商报记者 徐恬 “抓紧收藏!全职妈妈如何用老公的生育保险报销!”市社保局官微日前就二孩生育高峰期的到来有关生育保险关注较多的问题进行解读,包括全职妈妈如何用老公的生育保险报销生育医疗费?二孩和一孩...
30问彻底搞懂带薪年休假
1、哪些职工可以享受年休假? 2、职工在什么情况下可以享受年休假? 3、职工工作中断多长时间算不连续? 4、职工每个年度内可依法享受多少天的年休假? 5、什么是职工的“累计工作时间”? 6、用人单位如...
劳动合同约定辞职需提前2个月提出有效吗?
文 | 夏利群、阮思坤,上海市申达律师事务所 【案件回顾】 小王是某国际货物运输代理公司的员工。根据小王入职时与公司签署的劳动合同约定,小王辞职需要提前两个月提出。2012年7月14日,小王因为家庭原...
社会保险费征收详解
作者:广州社保 无名有为 社会保险基金管理包括两大主要项目,社保费征收及社保待遇核定发放。目前社会大众比较关注的也多是社保费征收基数调整、费率调整是否加重了企业负担,待遇调整是否提高了退休人员的养老金...
广州市查询或打印参保证明、缴费历史
部门名称 所属区社保经办机构 事项名称 查询或打印参保证明、缴费历史 服务对象 个人、单位 办理依据 《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》 办理条件 参保个人需查询或打印本人的参保...
广州市生育保险待遇简介
一、享受条件 1、用人单位为职工参加生育保险缴费累计满1年以上,并同时继续为其缴费的; 2、符合国家和省、市人口与计划生育政策规定。 二、待遇核付项目及标准 (一)女职工 1、生育津贴 以生育(流产)...
广州市失业保险待遇简介
失业保险待遇简介 序号 待遇项 发放标准及办法 所需提交材料 (◆代表需提供原件,◇代表需提供复印件) 一、按月享受的定期待遇 1 失业保险金 (1)享受条件 失业前用人单位和本人已经缴...
用人单位拖欠工资,可以要求加付25%的经济补偿金
案例: 小王是某科技公司员工,因与公司领导产生矛盾,公司欲对其进行处理,停发小王的工资。在他发现连续两个月公司未向其支付工资后,便向公司提出,要求公司向其补发两个月工资,同时要求加付25%的经济补偿金...
裁诉案例
2015年佛山法院劳动争议审判十大典型案例(高管篇)
2015年佛山法院劳动争议审判十大典型案例(高管篇) 观点速览 ※ 董事长请求公司支付五年工资差额500万元,被驳回诉讼请求。 ※ 高管请求支付绩效奖金,应尊重双方的约定。 ※ 仅凭入职申请表请求97...
遭遇同事的性暗示、性骚扰怎么办?
作者:老读物 来源:法律读物 在职场中,特别是女性朋友经常会有收到同事、上级的性暗示,或是遭遇性骚扰,比如最近发生的南方日报记者涉嫌强奸女实习生案件,已经从性骚扰事件上升为刑事案件了。 而后,老物读的...
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